任正非說：“企業(yè)經(jīng)營最關(guān)鍵的是兩方面，方向大致正確，組織充滿活力?！?/p>

選對大方向容易，組織充滿活力很難。

一個組織要想充滿活力，需要做好戰(zhàn)略管理、組織架構(gòu)、績效管理、人才梯隊等等。這里面的每一項，對企業(yè)管理者來說，都是非常重大的挑戰(zhàn)。

如何搭建優(yōu)秀的人才梯隊？如何做好績效管理？如何跳出管理的泥潭，加速企業(yè)發(fā)展？

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