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    安徽臨晟投資發(fā)展集團有限公司2024年面向社會招聘工作人員公告

    發(fā)布時間:2024-04-08閱讀次數(shù):

    安徽臨晟投資發(fā)展集團有限公司(以下簡稱“臨晟集團”),注冊資本金15億元,股東為臨泉縣人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會,系國有獨資公司,經(jīng)營范圍涵蓋國有資產(chǎn)運營管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、文化旅游、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目投資、招標(biāo)代理、物業(yè)管理、房地產(chǎn)開發(fā)、建材貿(mào)易等領(lǐng)域。

    根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會招聘工作人員,具體公告如下:

    一、招聘原則

    (一)堅持公平、公開、公正。

    (二)堅持考試、考察相結(jié)合,擇優(yōu)錄用。

    二、招聘崗位

    工程管理部負責(zé)人1名;招標(biāo)專員2名;業(yè)務(wù)經(jīng)理1名。

    三、應(yīng)聘條件

    (一)基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.具有良好的個人品德和職業(yè)素養(yǎng),遵紀(jì)守法,誠實守信;

    3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

    4.遵守憲法和法律,無違法犯罪等不良記錄。

    (二)資格條件

    詳見附表。

    (三)有下列情形之一的人員,不得報考:

    1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

    2.經(jīng)組織、人社等部門認定有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

    3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的人員、涉嫌違法違紀(jì)正在接受司法機關(guān)或監(jiān)察機關(guān)刑事偵查或紀(jì)律檢查,尚未作出最終結(jié)論的人員;

    4.被依法列入失信被執(zhí)行人名單尚未撤銷的人員;

    5.有違反職業(yè)道德、行業(yè)操守、社會公德或者工作嚴(yán)重失職,造成重大損失或惡劣影響的;

    6.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

    7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不適宜擔(dān)任聘任職務(wù)的情形。

    四、招聘程序

    (一)網(wǎng)上報名

    1.報名時間:20244118:302024415日下午16:00止,逾期不予受理。

    2.報名材料包括但不限于:(請按序編號,打包發(fā)送)

    ①《報名登記表》(打印簽字版);

    ②有效身份證;

    ③已取得的學(xué)歷學(xué)位證書;

    ④任職經(jīng)歷相關(guān)證明材料;

    ⑤工作業(yè)績等材料。

    3.報名方式:采取網(wǎng)上郵件報名方式,將上述報名材料電子掃描件打包壓縮文件投遞至郵箱(linshengjt@163.com),郵件以“姓名+手機號碼”命名。

    (二)資格審查和簡歷篩選

    報名結(jié)束后,對報考人員提供的所有資料進行資格初審。為確保新進人員質(zhì)量,資格初審合格人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。

    資格初審后組織專家進行簡歷篩選(對報考人員的學(xué)習(xí)教育經(jīng)歷、任職經(jīng)歷、工作業(yè)績、崗位匹配度等相關(guān)資料進行多維度綜合評判并打分)。最終根據(jù)簡歷篩選成績從高到低按照招聘計劃數(shù)1:3比例確定入圍資格復(fù)審人員。不足規(guī)定比例的,按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生簡歷篩選成績相同,一并進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

    (三)資格復(fù)審

    對進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員,將通過電話、短信或郵件等方式通知具體復(fù)審時間地點;未進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的報考人員,不再另行通知。資格復(fù)審合格的報考人員,領(lǐng)取面試通知書。資格復(fù)審后,面試人數(shù)出現(xiàn)空額的,按簡歷篩選成績從高分到低分等額遞補一次。

    資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考資格條件的,取消其報考資格或聘任資格。

    (四)組織面試

    采取半結(jié)構(gòu)化面試方式,對報名人員綜合素質(zhì)、專業(yè)能力、適崗程度等情況進行綜合考評。具體時間地點另行通知。

    面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分,未達到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進入體檢和考察;招聘崗位的實際參加面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計劃數(shù),考生面試成績須達到當(dāng)天本考場實際參加面試考生的面試成績平均分。

    (五)考察與體檢

    1.考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),根據(jù)招聘職位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)等。

    2.體檢工作參照相關(guān)要求和規(guī)定組織實施,體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

    3.如擬聘用人員自動放棄或考察、體檢不合格的,在同崗位應(yīng)聘人員中按面試成績從高分到低分依次等額遞補。

    (六)研究決定、公示與錄用

    結(jié)合面試、考察、體檢等情況,由臨晟集團研究確定擬聘任人選并進行公示,公示期不少于3個工作日。公示無異議后,按規(guī)定程序辦理聘任手續(xù);反映有問題的,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘任。

    五、薪酬福利

    聘任人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期為3個月,薪酬待遇按照臨晟集團薪酬管理辦法執(zhí)行,按規(guī)定比例繳納社會保險、住房公積金,享受帶薪年假、年度體檢等福利。

    六、相關(guān)說明

    (一)應(yīng)聘人員工作經(jīng)歷應(yīng)逐行填寫。無工作的階段,應(yīng)填寫“待業(yè)”。在校期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

    (二)應(yīng)聘人員要確保填寫的所有聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通,并嚴(yán)格按照要求參加面試等環(huán)節(jié)。

    (三)臨晟集團有權(quán)根據(jù)崗位需求變化、報名情況,調(diào)整、取消或終止本次崗位的招聘工作,無需提前說明,并在法律允許的范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

    (四)本次公開招聘工作堅持做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

    七、聯(lián)系方式

    崗位咨詢電話:

    0558-3960889    (安徽臨晟投資發(fā)展集團有限公司)

    監(jiān)督舉報電話:

    0558-6511962    (臨泉縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣財政局紀(jì)檢監(jiān)察組)

    報名咨詢電話:

    0551-62891910


    附件:臨晟集團2024年度工作人員招聘崗位計劃表.xls

             臨晟集團2024年度工作人員報名登記表.docx

     

    安徽臨晟投資發(fā)展集團有限公司

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